12 февраля состоялась первая стратегическая сессия обновлённого состава Совета молодёжи ВСМ-Сервис. Был выбран новый состав лидеров совета, сформирован план мероприятий на 2026 год и определены приоритеты развития молодёжного движения в компании.
В структуре совета выделены три ключевых направления: корпоративная культура, технологическое развитие, здоровый образ жизни. По итогам выборов сформирован обновлённый руководящий состав и распределены зоны ответственности.
Работа сессии была построена в формате интенсивной проектной проработки. Участники проанализировали реализованные практики прошлых лет, оценили их эффективность и сформировали перечень инициатив на следующий год. В качестве инструмента использовалась методика «КОД 311», позволяющая оценивать предложения по трём параметрам: эффективность, ресурсоёмкость и реализуемость. В фокусе — инициативы с измеримым эффектом и оптимальным использованием ресурсов.
Проект плана мероприятий и инициативы на 2026 год представлены генеральному директору и руководству компании.